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內(nèi)容:參考資料來源:百度百科-殘疾證腰間盤突出幾級傷殘1.如該腰椎間盤突出癥被認(rèn)定為工傷腰椎間盤突出是幾級傷殘,根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 16180-2014十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)中第四項之規(guī)定,“急性外傷導(dǎo)致椎間盤髓核突出,并伴神經(jīng)刺激征者”可鑒定為十級傷殘,腰椎間盤突出工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么腰椎間盤突出腰椎間盤突出是幾級傷殘的工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)腰椎間盤突出是幾級傷殘:如果勞動者符合兩個以上橫突骨折、脊椎壓縮骨折腰椎間盤突出是幾級傷殘,椎體前緣高度減少小于1/2者等情形的腰椎間盤突出是幾級傷殘,能鑒定為工傷九級腰椎間盤突出是幾級傷殘。
內(nèi)容:1、用人單位未按款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的腰間盤突出能評幾級傷殘,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)腰間盤突出能評幾級傷殘,可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請,勞動、聘用合同期滿腰間盤突出能評幾級傷殘,或勞動者本人提出解除勞動、聘用合同的,不僅工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,單位也會向勞動者支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,2、職工發(fā)生工傷腰間盤突出能評幾級傷殘,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。
內(nèi)容:(6)全身重度瘢痕形成右肩骨突出變形傷殘幾級,脊柱及四肢大關(guān)節(jié)部分功能喪失,工作期間右肩全部脫位算幾級工傷一、一級工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn):(1)極重度智能減退,根據(jù)最新《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘右肩骨突出變形傷殘幾級的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
內(nèi)容:腰間盤突出幾級傷殘1.如該腰椎間盤突出癥被認(rèn)定為工傷,根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 16180-2014十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)中第四項之規(guī)定,“急性外傷導(dǎo)致椎間盤髓核突出,并伴神經(jīng)刺激征者”可鑒定為十級傷殘,腰椎間盤突出工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么腰椎間盤突出腰椎間盤突出傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)的工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn):如果勞動者符合兩個以上橫突骨折、脊椎壓縮骨折,椎體前緣高度減少小于1/2者等情形的,能鑒定為工傷九級腰椎間盤突出傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)。
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