髕骨粉碎性骨折髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ，根據(jù)相關(guān)標準髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ，可定為九級傷殘。

相關(guān)法條髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ：

中華人民共和國國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內(nèi)固定術(shù)后髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ；

職工工傷致左髕骨粉碎性骨折髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ，經(jīng)內(nèi)固定術(shù)的髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ，應評定為九級傷殘；未經(jīng)內(nèi)固定術(shù)的，應評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標準

《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

GB/T16180-2014

5.9九級

5.9.1定級原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內(nèi)固定術(shù)后;

5.10十級

5.10.1定級原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。

12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;

根據(jù)描述至少為九級傷殘，具體結(jié)果要根據(jù)員工恢復之后是否存在功能性障礙來進行判定，要申請勞動能力鑒定。

《勞動能力鑒定管理辦法》

第八條 〔提出申請〕職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 的，用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 的市級勞動能力鑒定委員會提出初次勞動能力鑒定申請。申請勞動能力鑒定的時限自作出工傷認定結(jié)論之日起最長不超過2年。工傷職工本人無法提出申請的，可由其近親屬代為提出。

第九條 〔提交材料〕申請勞動能力鑒定應當提交以下材料髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 ：

（一）勞動能力鑒定申請；

（二）《工傷認定決定書》原件和復印件；

（三）診斷證明、檢查檢驗報告等原件和復印件，完整有效的病歷；

（四）職工身份證或其髕骨粉碎性骨折傷殘鑒定標準 他有效身份證明原件和復印件；

（五）勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。

第十條 〔材料審核〕勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當對申請人提交的材料進行及時審核。申請人提供材料不完整的，應當以書面形式一次性告知申請人需要提交的全部材料。

申請人提供的材料完整的，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。因傷情復雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的，鑒定工作期限可以延長30日。