大腿骨折如果用人單位股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 了內(nèi)固定為九級(jí)傷殘股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 ，如果沒有用內(nèi)固定的股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 ，為十級(jí)傷殘的。法律依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》九級(jí)：骨折內(nèi)固定術(shù)后股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 ，無功能障礙者;十級(jí)：身體各部位骨折愈合后無功能障礙。

一、股骨骨折司法鑒定幾級(jí) 因工受傷，可以評(píng)到十級(jí)傷殘。按 工傷保險(xiǎn)條例 規(guī)定，具體賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定。 1、向人力資源和社會(huì)保障局 申請(qǐng)工傷認(rèn)定 ，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 ： 工傷認(rèn)定申請(qǐng)表 、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經(jīng)過治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng); 3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、 一次性傷殘補(bǔ)助金 、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金 、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。 股骨骨折，無鋼板內(nèi)固定，愈合后無功能障礙， 工傷十級(jí)傷殘 ;有鋼板內(nèi)固定，愈合后無功能障礙，九級(jí)傷殘;有功能障礙，根據(jù)障礙程度另行定級(jí)。若發(fā)現(xiàn)股骨頭壞死，可申請(qǐng)舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療，嚴(yán)重的可要求做股骨頭置換術(shù)。不做手術(shù)，不改變傷殘等級(jí)，重評(píng)沒意義;如果做股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 了置換術(shù)，可申請(qǐng)復(fù)查鑒定。一般來說初次鑒定時(shí)效沒有明確的規(guī)定(省市鑒定辦法規(guī)定了時(shí)效的，從其規(guī)定)，但原則上滿兩年必須做鑒定，否則在 享受工傷待遇 時(shí)會(huì)遇到些不必要的麻煩。之后，功能變化了，還可以申請(qǐng)復(fù)查鑒定。至于鑒定所需資料，請(qǐng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定部門咨詢。 二、如何鑒定股骨骨折幾級(jí) 首先， 申請(qǐng)工傷鑒定 ，確認(rèn)傷殘等級(jí)后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。第二，主要理賠范圍包括享受 工傷醫(yī)療待遇 ，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療期內(nèi)原 工資福利待遇 不變，生活護(hù)理費(fèi)等。第三，參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條，第三十四條，第三十五條，第三十六條，三十七條，第三十八條第三十九條，第四十條具體規(guī)定進(jìn)行賠償。第四，如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁

勞動(dòng)者股骨頸斷裂股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 ，如果認(rèn)定為工傷，具體能評(píng)幾級(jí)傷殘需要由當(dāng)?shù)毓晒穷^斷裂是幾級(jí)傷殘 的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 的受傷程度和受傷部位進(jìn)行綜合的評(píng)定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。

1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表（勞動(dòng)局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；

2、如果經(jīng)過治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)（一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局）；

3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

4、如果勞動(dòng)者沒有勞動(dòng)合同及其股骨頭斷裂是幾級(jí)傷殘 他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，無法申請(qǐng)工傷認(rèn)定，可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

5、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及勞動(dòng)者所在省的工傷保險(xiǎn)條例。