賠償金為九個(gè)月兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 的本人工資。兩處十級(jí)傷殘兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，最多按照九級(jí)傷殘系數(shù)進(jìn)行賠償。對(duì)一起工傷事故，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在鑒定兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 的時(shí)候，對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷，或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者，應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同，以較高一級(jí)定級(jí)，如果兩項(xiàng)以上等級(jí)相同，最多晉升一級(jí)。

法律分析

如果流量遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于保證精確度的最小流量，將導(dǎo)致無(wú)輸出（如渦街流量計(jì)）或輸出信號(hào)被當(dāng)作小信號(hào)予以切除（如差壓式流量計(jì)），這對(duì)供方來(lái)說(shuō)都是不利的，有失公正。為兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 了防止效益的流失，對(duì)于一套具體的熱能計(jì)量設(shè)備，供需雙方往往根據(jù)流量測(cè)量范圍和能夠達(dá)到的范圍度，約定某一流量值為“約定下限流量”，而且約定若實(shí)際流量小于該約定值，按照下限收費(fèi)流量收費(fèi)?？h級(jí)以上人民政府計(jì)量行政部門可以根據(jù)需要設(shè)置計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)，或者授權(quán)其他單位的計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)，執(zhí)行強(qiáng)制檢定和其他檢定、測(cè)試任務(wù)。執(zhí)行前款規(guī)定的檢定、測(cè)試任務(wù)的人員，必須經(jīng)考核合格。這一功能通常在流量顯示儀表中實(shí)現(xiàn)?？h級(jí)以上地方人民政府計(jì)量行政部門根據(jù)本地區(qū)的需要，建立社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具，經(jīng)上級(jí)人民政府計(jì)量行政部門主持考核合格后使用。企業(yè)、事業(yè)單位根據(jù)需要，可以建立本單位使用的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具，其各項(xiàng)最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具經(jīng)有關(guān)人民政府計(jì)量行政部門主持考核合格后使用。計(jì)量檢定工作應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)合理的原則，就地就近進(jìn)行。計(jì)量檢定必須按照國(guó)家計(jì)量檢定系統(tǒng)表進(jìn)行。國(guó)家計(jì)量檢定系統(tǒng)表由國(guó)務(wù)院計(jì)量行政部門制定。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十五條 設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

傷殘鑒定為二個(gè)十級(jí)兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，賠償算法如下：

1、醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金（7個(gè)月本人工資）；

2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?；

3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?/p>

4、停工留薪期工資（根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定）；

5、伙食補(bǔ)助費(fèi)。護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等；

6、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)參照國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定；

7、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)是指當(dāng)事人為輔助治療或使身體盡快康復(fù)而購(gòu)買日常飲食以外的營(yíng)養(yǎng)品所支出的費(fèi)用。營(yíng)養(yǎng)費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人傷殘程度參照醫(yī)院意見(jiàn)及營(yíng)養(yǎng)費(fèi)支出憑證確定；

8、殘疾賠償金殘疾賠償金根據(jù)當(dāng)事人傷殘等級(jí)，按照當(dāng)?shù)毓嫉纳弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，七十五周歲以上的，按五年計(jì)算；

9、殘疾輔助器具費(fèi)殘疾輔助器具費(fèi)按照普通適用器具的合理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；

10、喪葬費(fèi)按照上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個(gè)月總額計(jì)算；

11、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動(dòng)能力程度，按照當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)局公布的上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；

12、死亡賠償金按照上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。

《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第三條 依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。

因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。

兩個(gè)十級(jí)傷殘兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 的殘疾賠償金一般是五十萬(wàn)元左右兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，在一次事故中出現(xiàn)兩個(gè)十級(jí)傷殘，如果是工傷兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 的話，那么是可以晉升為九級(jí)傷殘計(jì)算賠償?shù)?。如果是侵害事故按照特定的?jì)算公式進(jìn)行計(jì)算。工傷九級(jí)傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。例如兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ：?jiǎn)T工平均工資為2722元，那么一次性傷殘補(bǔ)助金為：24498元。在與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金根據(jù)地方法規(guī)進(jìn)行計(jì)算。十級(jí)傷殘賠償如果是因工致殘的，其賠償按照工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定，支付其七個(gè)月的本人工資作為傷殘補(bǔ)助金，之后如果解除勞動(dòng)合同的，賠償其工傷醫(yī)療補(bǔ)助金與傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。如果是他人導(dǎo)致的人身傷害，根據(jù)傷殘等級(jí)支付殘疾賠償金。傷殘鑒定兩個(gè)十級(jí)共需賠償12個(gè)月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

拓展資料

從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級(jí)傷殘為6個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

法律依據(jù)：

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資

一人經(jīng)鑒定為兩個(gè)十級(jí)傷殘兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，按九級(jí)傷殘定級(jí)賠償兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，待遇標(biāo)準(zhǔn)為一次性傷殘補(bǔ)助本人9個(gè)月工資。

國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T16180-2014)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》規(guī)定：

4.2 晉級(jí)原則

晉級(jí)原則

對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者，應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同，以重者定級(jí)；如果兩項(xiàng)及以上等級(jí)相同，最多晉升一級(jí)。

因此兩個(gè)十級(jí)傷殘，晉升為九級(jí)傷殘，按九級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)賠付。

擴(kuò)展資料：

《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于十級(jí)傷殘的待遇標(biāo)準(zhǔn)：

第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

參考資料來(lái)源：河間市人民法院-勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)

參考資料來(lái)源：百度百科-工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

一、交通事故受害人傷殘等級(jí)評(píng)定為“兩項(xiàng)十級(jí)”說(shuō)明傷殘系數(shù)是百分之十。

二、傷殘賠償金的計(jì)算需要大量的輔助數(shù)據(jù)兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，你講的太太簡(jiǎn)單兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 了兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ，兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) 我只能給你計(jì)算公式。

第一種情況兩個(gè)十級(jí)傷殘的賠償系數(shù)依據(jù) ：60周歲以下人員的殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)標(biāo)準(zhǔn)×傷殘系數(shù)×20年；

第二種情況：60周歲—75周歲之間人員的殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)標(biāo)準(zhǔn)×傷殘系數(shù)×[20-(實(shí)際年齡-60)]；

第三種情況：75周歲以上人員的殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)標(biāo)準(zhǔn)×傷殘系數(shù)×5年。

傷殘系數(shù)，傷情評(píng)定為一級(jí)傷殘的，按全額賠償，即100%；二至十級(jí)的，則以10%的比例依次遞減。多等級(jí)傷殘者的傷殘系數(shù)計(jì)算，參照《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》(GB18667-2002)附錄B的方法計(jì)算。

《最高院解釋》第二十五條中規(guī)定：“殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村人均純收 入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。”