腰部推拿骨折賠償標準
腰椎骨折工傷賠償標準如下腰部推拿骨折賠償標準 :腰椎骨折腰部推拿骨折賠償標準 的賠償需要經過傷殘等級鑒定后腰部推拿骨折賠償標準 ,按照不同對應的傷殘等級進行賠償。腰椎或者是腰椎的一個椎體的三分之一以上的壓縮性骨折屬于十級傷殘腰椎或者是腰椎有一個椎體的粉碎性骨折屬于九級傷殘,腰椎兩個椎體上的壓縮性骨折屬于八級傷殘。各個級別的傷殘等級對應的賠償標準是不同的。
《中華人民共和國工傷保險條例》
第三十五條
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
腰椎骨折傷殘鑒定標準及賠償腰椎壓縮性骨折達到三分之一以上腰部推拿骨折賠償標準 的,構成十級傷殘。受害人因傷致殘的,醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費,精神損害賠償金以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費等。
根據(jù)我國《中華人民共和國民法典》規(guī)定,侵害腰部推拿骨折賠償標準 他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金腰部推拿骨折賠償標準 ;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
法律依據(jù)
《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 【人身損害賠償范圍】侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
工地受傷腰椎骨折怎么賠償?一、工地工傷骨折賠償標準
首先,根據(jù)工傷鑒定標準,骨折工傷應當屬于十級傷殘。根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,
201 7年工傷1 0級傷殘賠償標準腰部推拿骨折賠償標準 的具體內容參考第三十五條規(guī)定。職工因工致殘被鑒定
為七級至十級傷殘腰部推拿骨折賠償標準 的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一 次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為1 3個
月的本人工資,八級傷殘為1 1個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘
為7個月的本人工資。
(二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性
工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
二、建筑工地工傷賠償標準
(一)醫(yī)療費
1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保.
險住院服務標準。
2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第29條第3款。
3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療。
(二)住院伙食補助費
1、標準:本單位因公出差伙食補助標準的70%。
2、要求:住院期間。
3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第29條第4款
4、備注:單位沒有出差伙食補助標準的,參考當?shù)貒覚C關工作人員出差伙食補助金
標準。
工地上摔傷腰椎骨折賠償是多少屬于工傷腰部推拿骨折賠償標準 ,應當需要先做工傷認定和勞動能力鑒定,然后根據(jù)鑒定結果計算賠償金。法律依據(jù)腰部推拿骨折賠償標準 :《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇腰部推拿骨折賠償標準 :(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為腰部推拿骨折賠償標準 :七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
腰椎壓縮性骨折工傷賠償標準是什么腰椎壓縮性骨折 工傷賠償標準 工傷 賠償須經 工傷認定 、 勞動能力鑒定 、勞動仲裁三個必經階段。很多 農民工 沒有 勞動合同 、工作證等證明腰部推拿骨折賠償標準 ,還往往需要 勞動關系 的認定。 醫(yī)療費 1.職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)腰部推拿骨折賠償標準 ,情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。 2.治療工傷所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的腰部推拿骨折賠償標準 ,從工傷保險基金支付。 3.工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病腰部推拿骨折賠償標準 ,不享受 工傷醫(yī)療待遇 ,按照基本 醫(yī)療保險 辦法處理。 4.職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經醫(yī)療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 誤工費 ( 停工留薪期 待遇) 1.職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內,原 工資福利 待遇不變,由原單位按月支付。 2.停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊,經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。 3.工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 護理費 1.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。 2.工傷職工已經評定 傷殘等級 并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均 工資 的50%、40%或者30%。 一次性工亡補助金 這是要根據(jù)鑒定結果賠償?shù)摹?《 民法典 》第一千一百七十九條侵害腰部推拿骨折賠償標準 他人造成 人身損害 的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和 殘疾賠償金 ;造成死亡的,還應當賠償 喪葬費 和 死亡賠償金 。 在我國相關工作的勞動者,在進行勞動時受到傷害的,可以要求相關的用人單位對自身的損失進行相應的賠償。賠償項目包括醫(yī)療費、誤工費、營養(yǎng)費、工傷補償費等,經濟補償費用來補償自身的相關損失,保護自身的合法權益。