市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。根據(jù)查詢相關(guān)資料顯示警察工傷十級(jí)傷殘 ，人民警察工傷評(píng)定十級(jí)傷殘的警察工傷十級(jí)傷殘 ，辦理人民警察傷殘?jiān)u定時(shí)警察工傷十級(jí)傷殘 ，需要攜帶申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定需要的材料，進(jìn)入市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，經(jīng)過(guò)委員會(huì)鑒定之后下發(fā)傷殘等級(jí)證書(shū)。

【法律分析】

一級(jí)傷殘警察工傷十級(jí)傷殘 ：1、日常生活完全不能自理警察工傷十級(jí)傷殘 ，全靠別人幫助或采用專門設(shè)施，否則生命無(wú)法維持警察工傷十級(jí)傷殘 ；2、意識(shí)消失；3、各種活動(dòng)均受到限制而臥床；4、完全喪失勞動(dòng)能力。二級(jí)傷殘：1、日常生活需要隨時(shí)有人幫助；2、各種活動(dòng)受限，僅限于床上或椅上警察工傷十級(jí)傷殘 的活動(dòng)；3、不能工作。三級(jí)傷殘：1、不能完全獨(dú)立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護(hù)；2、各種活動(dòng)受限，僅限于室內(nèi)的活動(dòng)；3、明顯職業(yè)受限。四級(jí)傷殘：1、日常生活能力嚴(yán)重受限，間或需要幫助；2、各種活動(dòng)受限，僅限于居住范圍內(nèi)的活動(dòng)；3、職業(yè)種類受限。五級(jí)傷殘：1、日常生活能力部分受限，偶爾需要監(jiān)護(hù)；2、各種活動(dòng)受限，僅限于就近的活動(dòng)；3、需要明顯減輕工作。六級(jí)傷殘：1、日常生活能力部分受限，但能部分代償，條件性需要幫助；2、各種活動(dòng)降低；3、不能勝任原工作。七級(jí)傷殘：1、日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力嚴(yán)重受限；2.短暫活動(dòng)不受限，長(zhǎng)時(shí)間活動(dòng)受限；3、工作時(shí)間需要明顯縮短。八級(jí)傷殘：1、日常生活有關(guān)的活動(dòng)能力部分受限；2、遠(yuǎn)距離流動(dòng)受限；3、斷續(xù)工作。九級(jí)傷殘：1、日?；顒?dòng)能力大2、工作和學(xué)習(xí)能力下降；3、社會(huì)交往能力大部分受限。十級(jí)傷殘：1、日?；顒?dòng)能力部分受限；2、工作和學(xué)習(xí)能力有所下降。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

一、人民警察 工傷認(rèn)定 能得到多少 賠償金 ? 人民警察警察工傷十級(jí)傷殘 的 工傷標(biāo)準(zhǔn) ，按照《 工傷保險(xiǎn)條例 》中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)的待遇。 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 警察工傷十級(jí)傷殘 ： 1、一級(jí) 傷殘 補(bǔ)助金=本人 工資 ×27個(gè)月 2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月 3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月 4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付) 1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75% (注警察工傷十級(jí)傷殘 ：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，由 工傷保險(xiǎn) 基金補(bǔ)足差額) 1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月 2、 六級(jí)傷殘 補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月 傷殘津貼 1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60% (注：難以安排工作的 工傷 職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額) 1、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月 2、 八級(jí)傷殘 =本人工資×11個(gè)月 3、九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月 4、 十級(jí)傷殘 =本人工資×7個(gè)月 勞動(dòng)合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動(dòng)合同 的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 二、 工傷鑒定 的費(fèi)用由誰(shuí)出 因工負(fù)傷、患 職業(yè)病 喪失勞動(dòng)能力 程度鑒定費(fèi)用，由用人單位支付。因病、非因工負(fù)傷喪失勞動(dòng)能力程度鑒定費(fèi)用，由被鑒定人所在單位申請(qǐng)的，鑒定費(fèi)用由被鑒定人所在單位支付;由被鑒定人申請(qǐng)的，鑒定費(fèi)用由被鑒定人在申請(qǐng)時(shí)預(yù)付，如經(jīng)鑒定結(jié)論為部分喪失勞動(dòng)能力及以上的，鑒定費(fèi)用應(yīng)由被鑒定人所在單位負(fù)擔(dān)。沒(méi)有單位的，鑒定費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān)。 重新鑒定的鑒定費(fèi)用，由申請(qǐng)方預(yù)付。重新鑒定結(jié)論與原鑒定結(jié)論相符，鑒定費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。重新鑒定結(jié)論與鑒定結(jié)論不相符，鑒定費(fèi)由原鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)。 因傷情病情變化要求再次申請(qǐng)鑒定所需的費(fèi)用，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。 由上警察工傷十級(jí)傷殘 我們可以知道，人民警察在工作中受傷如果被鑒定為工傷，也是可以獲得相應(yīng)的賠償?shù)?，并且賠償金的計(jì)算方式和金額與其警察工傷十級(jí)傷殘 他人群有所不同。根據(jù)工傷鑒定的等級(jí)一級(jí) 傷殘等級(jí) 的不同，以月工資基準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。賠償金一次性支付，傷殘津貼按月進(jìn)行支付。