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工傷兩個八級怎么算

在線問法 時間: 2024.02.17
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八級工傷賠償標準與計算方法八級工傷賠償 標準工傷兩個八級怎么算的規(guī)定工傷兩個八級怎么算:1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右工傷兩個八級怎么算,單位支付20%) 2、住院 伙食補助費 :住院天數(shù)×50元/天×70%(社保支付) 3、交通費:按實際發(fā)生(社保支付) 4、停工留薪工資:本人工資× 停工留薪期 (以勞動局鑒定為準)(單位支付) 5、護理費:住院天數(shù)×50元/天(單位支付) 6、 一次性傷殘 補助金:本人工資×11個月(社保支付) 7、 一次性醫(yī)療補助金 :本人工資×4個月(社保支付) 8、一次性傷殘 就業(yè)補助金 :本人工資×15個月(單位支 ...。
8級工傷傷殘賠償標準與計算方法

(一)醫(yī)療費:要求工傷兩個八級怎么算 :治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。 (二)住院伙食補助費:標準工傷兩個八級怎么算 :本單位因公出差伙食補助標準的70%。 (三)交通費、食宿費:標準:本單位職工因公出差伙食補助標準。 (四)康復(fù)治療費:標準:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準。 (五)輔助器具費:標準:各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。 (六) 停工留薪:標準:原工資福利待遇不變工傷兩個八級怎么算 ,由所在單位按月支付。要求:停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊工傷兩個八級怎么算 ,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認工傷兩個八級怎么算 ,可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。(七)護理費:標準:(1)停工留薪期內(nèi)需要護理的,由所在單位負責(zé)。(2)評定傷殘后需要護理的,完全生活不能自理,按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30% ;(八)傷殘補助金:八級傷殘=本人工資×11個月。勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

八級工傷賠償標準怎么計算

八級工傷可以取得一次性傷殘補助金工傷兩個八級怎么算 ,標準為11個月的本人工資;勞動、聘用合同期滿終止工傷兩個八級怎么算 ,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的工傷兩個八級怎么算 ,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金工傷兩個八級怎么算 ,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費用工傷兩個八級怎么算 ,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。

八級工傷賠償標準與計算方法

八級工傷賠償 標準工傷兩個八級怎么算 的規(guī)定工傷兩個八級怎么算 :1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右工傷兩個八級怎么算 ,單位支付20%) 2、住院 伙食補助費 :住院天數(shù)×50元/天×70%(社保支付) 3、交通費:按實際發(fā)生(社保支付) 4、停工留薪工資:本人工資× 停工留薪期 (以勞動局鑒定為準)(單位支付) 5、護理費:住院天數(shù)×50元/天(單位支付) 6、 一次性傷殘 補助金:本人工資×11個月(社保支付) 7、 一次性醫(yī)療補助金 :本人工資×4個月(社保支付) 8、一次性傷殘 就業(yè)補助金 :本人工資×15個月(單位支付) “本人工資”是指受傷前12個月的平均工資;如果單位沒有為勞動者購買社保工傷兩個八級怎么算 ,以上所有賠償均有單位承擔(dān),如果單位為勞動者購買社保的工資標準低于實際工資,差額部分由公司補齊。

工傷兩個八級一個七級應(yīng)該怎么算等級

根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》等規(guī)定工傷兩個八級怎么算 ,工傷職工身體多處傷殘工傷兩個八級怎么算 的工傷兩個八級怎么算 ,勞動能力鑒定委員會在鑒定的時候工傷兩個八級怎么算 ,對于同一器官或系統(tǒng)多處損傷工傷兩個八級怎么算 ,或一個以上器官不同部位同時受到損傷者,應(yīng)先對單項傷殘程度進行鑒定。如果幾項傷殘等級不同,以重級定級,如果兩項以上等級相同,最多晉升一級。

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工傷兩個八級怎么算

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兩個月兩次十級工傷怎么賠償

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北京交通事故律師-許瑞林

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工傷八級和十級怎么賠償

2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

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