物流車(chē)出車(chē)禍
主要法律關(guān)系是寄件人/收件人和他方快遞公司。他方具有保管義務(wù),所以對(duì)于寄件人/收件人來(lái)說(shuō),可以直接找快遞公司賠償物流車(chē)出車(chē)禍 的,至于怎么賠償,要看你們之間物流車(chē)出車(chē)禍 的約定(快遞單),有無(wú)投保之類(lèi)的。
物流公司汽車(chē)發(fā)生交通意外,除了保險(xiǎn)理賠外,司機(jī)需要賠付嗎?為什么?一般情況下來(lái)說(shuō),如果確實(shí)已經(jīng)有物流車(chē)出車(chē)禍 了保險(xiǎn),那么這個(gè)時(shí)候是可以選擇讓保險(xiǎn)理賠的,而且也能夠最大程度地保證自己的合法權(quán)益。但是如果是因?yàn)樗緳C(jī)本人的問(wèn)題,最終導(dǎo)致事故的發(fā)生的話,那么很可能會(huì)出現(xiàn)保險(xiǎn)理賠金相對(duì)較少的現(xiàn)象,所以是可以要求司機(jī)賠償?shù)?,因此可以從以下幾個(gè)方面出發(fā)來(lái)思考問(wèn)題。
1,如果已經(jīng)購(gòu)買(mǎi)物流車(chē)出車(chē)禍 了保險(xiǎn),那么這個(gè)時(shí)候?yàn)槲锪鬈?chē)出車(chē)禍 了保護(hù)保險(xiǎn)人的最大利益,更應(yīng)該由保險(xiǎn)公司承擔(dān)全部的理賠。
通常情況下來(lái)說(shuō),如果確實(shí)保險(xiǎn)人已經(jīng)購(gòu)買(mǎi)了保險(xiǎn)產(chǎn)品,那么這個(gè)時(shí)候?yàn)榱吮Wo(hù)保險(xiǎn)人的最大利益,所以是可以申請(qǐng)走正常理賠手續(xù),要求保險(xiǎn)公司進(jìn)行全額理賠的,所以這也是最好的選擇。
2,如果保險(xiǎn)公司并非承擔(dān)全部損失,那么剩下的損失需要司機(jī)理賠。
其實(shí)考慮到具體的情況比較復(fù)雜,也正是以為如此,如果確實(shí)考慮到具體情況,保險(xiǎn)公司無(wú)法做到全部理賠的話,那么這個(gè)時(shí)候就需要剩下的損失,由司機(jī)買(mǎi)單,所以司機(jī)也是需要承擔(dān)相對(duì)應(yīng)的理賠的。
3,如果確實(shí)是司機(jī)的個(gè)人操作導(dǎo)致事故的發(fā)生,那么司機(jī)確實(shí)需要承擔(dān)相對(duì)應(yīng)的理賠。
其實(shí)如果確實(shí)是以為司機(jī)個(gè)人的操作,或者因?yàn)樗緳C(jī)的一些原因,主觀上導(dǎo)致了事故的發(fā)生。那么這種情況下,司機(jī)確實(shí)需要承擔(dān)相對(duì)應(yīng)的責(zé)任,所以對(duì)于理賠來(lái)說(shuō),司機(jī)還是需要承擔(dān)保險(xiǎn)公司理賠之外的其他醫(yī)療費(fèi)用。
物流公司發(fā)生交通意外,通常情況下,只需要走保險(xiǎn)理賠的流程就可以了,這也能夠最大程度地維護(hù)保險(xiǎn)人的利益。如果是以為司機(jī)本人的一些操作失誤導(dǎo)致的事故,那么司機(jī)本人理論上也是需要承擔(dān)相對(duì)應(yīng)的理賠的。
給快遞公司開(kāi)車(chē)出了事故誰(shuí)承擔(dān)?如果給公司開(kāi)車(chē)出了事故應(yīng)當(dāng)由所在的用人單位承擔(dān)損害賠償責(zé)任。用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的物流車(chē)出車(chē)禍 ,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
【法律依據(jù)】
《侵權(quán)責(zé)任法》第三十四條物流車(chē)出車(chē)禍 ,用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的物流車(chē)出車(chē)禍 ,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。勞務(wù)派遣期間,被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任物流車(chē)出車(chē)禍 ;勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的,承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。(《侵權(quán)責(zé)任法》將于2020年12月31日失效)。
《民法典》第一千一百九十一條,用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后,可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。
勞務(wù)派遣期間,被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。(《民法典》生效時(shí)間為2021年1月1日)。