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半月板損傷有積液能定殘嗎
根據(jù)描述是可以初步判定為七級(jí)傷殘半月板損傷有積液能定殘嗎 ，具體結(jié)果要以勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。
GB/T16180一2014《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》
七級(jí)標(biāo)準(zhǔn):25)四肢大關(guān)節(jié)創(chuàng)傷性關(guān)節(jié)炎半月板損傷有積液能定殘嗎 ，長(zhǎng)期反復(fù)積液半月板損傷有積液能定殘嗎 ；
工傷七級(jí)傷殘半月板損傷有積液能定殘嗎 ，可在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果出來(lái)之后申請(qǐng)工傷待遇中領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金。在與單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可得到一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。
金額：七級(jí)傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為13個(gè)月本人工資，工資按照前12個(gè)月的平均工資計(jì)算。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金的金額根據(jù)地方法規(guī)來(lái)計(jì)算。以浙江省為例：七級(jí)傷殘的一次性就業(yè)補(bǔ)助金為10個(gè)月的全省在崗職工月平均工資半月板損傷有積液能定殘嗎 ；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為10個(gè)月的全省在崗職工月平均工資。
法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》
第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；
（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
膝蓋脛骨平臺(tái)骨折，半月板損傷，并伴有積液可定幾級(jí)傷殘？無(wú)法定級(jí)傷殘。
半月板完全摘除半月板損傷有積液能定殘嗎 ，可定最輕級(jí)傷殘。只是簡(jiǎn)單半月板損傷有積液能定殘嗎 的損傷無(wú)法定。
問(wèn)：半月板損傷，交叉韌帶損傷，副韌帶損傷，關(guān)節(jié)囊積液能認(rèn)定了幾級(jí)傷殘？根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)半月板損傷有積液能定殘嗎 ，可定為十級(jí)傷殘。
相關(guān)法條半月板損傷有積液能定殘嗎 ：
一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014
5.10.2十級(jí)條款系列
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。
11)膝關(guān)節(jié)半月板損傷、膝關(guān)節(jié)交叉韌帶損傷未做手術(shù)者半月板損傷有積液能定殘嗎 ；
