工傷假肢安裝費屬于工傷職工輔助設備配置費。建議先做勞動能力鑒定工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，根據(jù)勞動能力鑒定報告工傷換假肢可以報銷哪些費用 的費用申請支付，基本由工傷保險支付工傷換假肢可以報銷哪些費用 ；一次性補助分為一次性傷殘補助、一次性工傷醫(yī)療補助和一次性傷殘就業(yè)補助三種，對申請勞動能力鑒定工傷換假肢可以報銷哪些費用 的，按照工傷等級確定補償標準，其中一次性傷殘補助和一次性工傷醫(yī)療補助基本由工傷保險支付，一次性傷殘就業(yè)補助由用人單位支付。法律依據(jù)工傷換假肢可以報銷哪些費用 ：《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

?傷待遇假肢費是否可以報銷

?傷待遇中工傷換假肢可以報銷哪些費用 的假肢費當然是可以報銷的工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，假肢費其實就是屬于?傷待遇當中的?傷輔助器具費工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，但是?傷輔助器具費的標準并沒有統(tǒng)?的規(guī)定，這?點是需要經(jīng)過勞動能?鑒定委員會來確認的。?且，所安裝的假肢費是由?傷保險機構(gòu)來?付的，這其實也說明了?傷直接導致員??體上的傷殘。

?、假肢費是否可以報銷?

可以，的假肢安裝費?，屬于?傷職?輔助器具的配置費?，應先做，按勞動能?鑒定報告的費?，申請?付，此項費?由基本?付。

各省、直轄市?傷輔助器具限額標準。因?常?活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能?鑒定委員會確認，安裝假肢、矯形器、假眼、假?和配置輪椅等輔助器具。

職?因?作遭受事故傷害或者患進?治療，享受。

職?治療?傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。

治療?傷所需費?符合?傷保險診療項??錄、?傷保險藥品?錄、?傷保險住院服務標準的，從?傷保險基??付。?傷保險診療項??錄、?傷保險藥品?錄、?傷保險住院服務標準，由國務院?政部門會同國務院衛(wèi)??政部門、?品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職?住院治療?傷的伙?補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，?傷職?到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、?宿費?從?傷保險基??付，基??付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)?民政府規(guī)定。

?傷職?治療??傷引發(fā)的疾病，不享受?傷醫(yī)療待遇，按照基本辦法處理。

?傷職?到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進??傷康復的費?，符合規(guī)定的，從?傷保險基??付。

第三??條　社會保險?政部門作出認定為?傷的決定后發(fā)??政復議、?政的，?政復議和?政訴訟期間不停??付?傷職?治療?傷的。

第三??條　?傷職?因?常?活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能?鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假?和配置輪椅等輔助器具，所需費?按照國家規(guī)定的標準從?傷保險基??付。

第三?三條　職?因?作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停?作接受?傷醫(yī)療的，在內(nèi)，原待遇不變，由所在單位按??付。

停?留薪期?般不超過12個?。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能?鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個?。?傷職?評定后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受待遇。?傷職?在停?留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受?傷醫(yī)療待遇。

?活不能?理的?傷職?在停?留薪期需要護理的，由所在單位負責。

?、享受?傷保險待遇的條件是什么?

1、存在

勞動者與??單位簽訂的能夠直接證明存在勞動關系，現(xiàn)實?活中存在未情況，以下情形可認定存在勞動關系：

(1)??單位和勞動者符合法律、規(guī)定的主體資格;

(2)??單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適?于勞動者，勞動者受??單位的勞動管理，從事??單位安排的有報酬的勞動;

(3)勞動者提供的勞動是??單位業(yè)務的組成部分。

認定雙?存在勞動關系時可參照下列憑證：

(1)?付憑證或記錄(職??資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;

(2)??單位向勞動者發(fā)放的“?作證”、“服務證”等能夠證明?份的證件;

(3)勞動者填寫的??單位招?招聘“登記表”、“報名表”等招?記錄;

(4)考勤記錄;

(5)其他勞動者的證?等。

其中，(1)、(3)、(4)項的有關憑證由??單位負。

2、認定為?傷

職?有下列情形之?的，應當認定為?傷：

(1)在?作時間和?作場所內(nèi)，因?作原因受到事故傷害的;

(2)?作時間前后在?作場所內(nèi)，從事與?作有關的預備性或者收尾性?作受到事故傷害的;

(3)在?作時間和?作場所內(nèi)，因履??作職責受到暴?等意外傷害的;

(4)患職業(yè)病的;

(5)因?外出期間，由于?作原因受到傷害或者發(fā)?事故下落不明的;

(6)在上下班途中，受到?本?主要責任的或者城市軌道交通、客運輪渡、?車事故傷害的;

(7)法律、?政法規(guī)規(guī)定應當認定為?傷的其他情形。

職?有下列情形之?的，視同?傷：

(1)在?作時間和?作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48?時之內(nèi)經(jīng)搶救?效死亡的;

(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(3)職?原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得?命證，到??單位后舊傷復發(fā)的。

因工傷安裝假肢工傷換假肢可以報銷哪些費用 的所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，沒有參加工傷保險的工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，由用人單位支付。具體的費用需要先申請勞動能力鑒定，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具后，按照勞動能力鑒定報告的費用支付。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第三十二條

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。

從工傷保險基金支付工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，根據(jù)相關法律規(guī)定工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，工傷造成傷殘的賠償項目包括醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。

《工傷保險條例》第三十二條工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付?！吨腥A人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付工傷換假肢可以報銷哪些費用 ：（一）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；（二）住院伙食補助費；（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金；（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金；（九）勞動能力鑒定費。

【法律分析】

工傷的假肢安裝費用工傷換假肢可以報銷哪些費用 ，屬于工傷職工輔助器具的配置費用，應先做勞動能力鑒定，按勞動能力鑒定報告的費用，申請支付，此項費用由工傷保險基本支付，與廠方無關。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付工傷換假肢可以報銷哪些費用 ：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。