工傷保險條例營養(yǎng)費
營養(yǎng)費根據受害人傷殘情況:傷情顯著輕微工傷保險條例營養(yǎng)費 ,不需住院治療工傷保險條例營養(yǎng)費 的工傷保險條例營養(yǎng)費 ,一般不賠償營養(yǎng)費。受害程度達輕傷以上者,賠償營養(yǎng)費,賠償期限從受害之日起到傷情基本痊愈之日止。
根據《工傷保險條例》中沒有明確規(guī)定單位應支付工傷職工住院期間工傷保險條例營養(yǎng)費 的營養(yǎng)補助。但如果工傷職工治療醫(yī)院出具了相關需要營養(yǎng)證明,則用人單位應當支付工傷職工住院期間的營養(yǎng)補助。
工傷賠償有營養(yǎng)費嗎?沒有營養(yǎng)費工傷保險條例營養(yǎng)費 ,但是有伙食補助費,規(guī)定如下:
《工傷保險條例》
第五章?工傷保險待遇
第三十條 職工住院治療工傷工傷保險條例營養(yǎng)費 的伙食補助費,以及經醫(yī)療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
擴展資料:
認定工傷的范圍:
《工傷保險條例》
第三章?工傷認定
第十四條?職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:
(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業(yè)病的;
(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
工傷的營養(yǎng)費和護理費誰出工傷工傷保險條例營養(yǎng)費 的營養(yǎng)費和護理費由用人單位出。工因工作遭受事故傷害工傷保險條例營養(yǎng)費 ,或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工,在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇工傷保險條例營養(yǎng)費 :(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為工傷保險條例營養(yǎng)費 :一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為工傷保險條例營養(yǎng)費 :一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
工傷營養(yǎng)費怎么賠償?工傷賠償中是沒有營養(yǎng)費工傷保險條例營養(yǎng)費 的。依據《社會保險法》第三十八條工傷保險條例營養(yǎng)費 ,因工傷發(fā)生工傷保險條例營養(yǎng)費 的下列費用工傷保險條例營養(yǎng)費 ,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付工傷保險條例營養(yǎng)費 :(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。