一、車(chē)禍鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián),60歲老太太

交通事故十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：

（一）十級(jí)殘疾賠償金=城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)：7.3萬(wàn)元；農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)：1.87萬(wàn)元；

（二）2 、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)；

（三）醫(yī)療費(fèi)賠償金額=醫(yī)療費(fèi)+醫(yī)藥費(fèi)+住院費(fèi)+其他費(fèi)用（實(shí)際支出計(jì)算）；

（四）誤工費(fèi)賠償金額=誤工收入×誤工時(shí)間；

（五）護(hù)理費(fèi)賠償金額=按誤工標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算或按交通事故發(fā)生地護(hù)工同等級(jí)別護(hù)理報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)×護(hù)理天數(shù)；

（六）交通費(fèi)賠償金額=實(shí)際支出交通費(fèi)；

（七）住宿費(fèi)賠償金額=國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)×住宿天數(shù)；

（八）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額=國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù)；

（九）營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償金額=醫(yī)療機(jī)構(gòu)酌情建議的數(shù)額；

（十）十級(jí)精神損害撫慰金：1萬(wàn)元；

（十一）后續(xù)治療費(fèi)；

（十二）車(chē)輛及財(cái)物損失。

車(chē)禍鑒定十級(jí)傷殘

二、受害人如何請(qǐng)求交通事故賠償

（一）記錄肇事車(chē)輛信息。發(fā)生事故后66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，受害人應(yīng)保持冷靜并立即采取自救措施，確認(rèn)交通肇事者及肇事車(chē)輛，并記錄肇事車(chē)輛號(hào)牌、車(chē)型、顏色等，防止肇事車(chē)輛逃逸。為66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 了防止出現(xiàn)套牌事件，最好讓當(dāng)事人能夠留在事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)。

（二）不得擅自扣留造成事故的車(chē)輛。發(fā)生交通事故后，事故受傷者親屬、朋友或案發(fā)地附近的群眾，切莫私自扣留車(chē)輛、人質(zhì)，或哄搶車(chē)上物品，否則要承擔(dān)造成的不利后果。

（三）造成嚴(yán)重傷情的，應(yīng)該要求交警部門(mén)做傷殘?jiān)u定在交警調(diào)解不成功的話，應(yīng)該及時(shí)到法院起訴，盡快理賠，不要超過(guò)了訴訟時(shí)效。

（四）保存好己方受損失的相關(guān)證據(jù)。無(wú)論是人身傷害還是財(cái)產(chǎn)損失，在要求賠償時(shí)都必須提供確實(shí)、充分的證據(jù)。不然，到了理賠的時(shí)候是不被支持的。

（五）私了要慎重。交通事故造成人員傷亡雙方盡量不要私了，以免事后傷情惡化，后患無(wú)窮。私了僅適用于未造成人身傷亡，當(dāng)事人對(duì)事實(shí)及成因無(wú)爭(zhēng)議或僅造成輕微財(cái)產(chǎn)損失，并且基本事實(shí)清楚的交通事故。私了時(shí)，雙方特別是無(wú)責(zé)任方，要看清對(duì)方的證件，記住車(chē)號(hào)，逐項(xiàng)認(rèn)真填寫(xiě)協(xié)議書(shū)，確保填寫(xiě)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤，并應(yīng)妥善保存。

65歲老人十級(jí)傷殘一共賠償在七萬(wàn)元之間66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 的。十級(jí)傷殘賠償金根據(jù)法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，具體是醫(yī)療費(fèi)醫(yī)療費(fèi)包括當(dāng)事人為治療傷疾而支付的掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)和后續(xù)治療等費(fèi)用66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，誤工費(fèi)誤工費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人的誤工時(shí)間和收入狀況確定，護(hù)理費(fèi)護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

一、十級(jí)傷殘賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 的是：

1、殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度居民人均收入×傷殘系數(shù)10%×賠償年限。

2、誤工費(fèi)=誤工收入天月年×誤工時(shí)間。

3、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)=事故責(zé)任人所在地人均年消費(fèi)性支出×撫養(yǎng)年限。

4、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)=國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)元天×住院天數(shù)。

5、住宿費(fèi)=國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)×住宿時(shí)間。

6、護(hù)理費(fèi)=交通事故發(fā)生地護(hù)工同等級(jí)別護(hù)理勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)×護(hù)理天數(shù)

二、按照實(shí)際情況計(jì)算的有：

1、殘疾輔助器具費(fèi)=普通適用器具的合理費(fèi)用。

2、交通費(fèi)=實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用。

3、醫(yī)療費(fèi)賠償金=診療費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)住院費(fèi)其他。

4、精神損害撫慰金=法院根據(jù)實(shí)際情況判決。

5、后續(xù)治療費(fèi)=醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定的后續(xù)治療費(fèi)用。

6、傷殘鑒定費(fèi)=實(shí)際傷殘鑒定費(fèi)用。

法律依據(jù):

《中華人民共和國(guó)民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身?yè)p害的66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》 第十二條 殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。

受害人因傷致殘但實(shí)際收入沒(méi)有減少，或者傷殘等級(jí)較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的，可以對(duì)殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。

十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人七個(gè)月左右66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 的工資。員工因工受傷后66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，會(huì)得到一定66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 的補(bǔ)償。如果發(fā)生工傷66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，第一步是評(píng)估殘疾程度。第一級(jí)最嚴(yán)重，第十級(jí)比較輕。構(gòu)成傷殘之后無(wú)論輕重都是需要賠償?shù)?。十?jí)傷殘解除勞動(dòng)關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

法律分析

醫(yī)療費(fèi)的賠償數(shù)額：按照一審法庭辯論終結(jié)前實(shí)際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)以及其66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 他后續(xù)治療費(fèi)，賠償權(quán)利人可以待實(shí)際發(fā)生后另行起訴。但根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費(fèi)用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)一并予以賠償。誤工費(fèi)：受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無(wú)固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。殘疾賠償金：殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

【法律分析】

醫(yī)療費(fèi)要求是治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ；住院伙食補(bǔ)助費(fèi)66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) 的標(biāo)準(zhǔn)是本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%66歲十級(jí)傷殘應(yīng)該賠償多少錢(qián) ，要求是要在住院期間；交通費(fèi)、食宿費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，要求是醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)；康復(fù)治療費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；輔助器具費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)，要求是因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具；停工留薪的標(biāo)準(zhǔn)是原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；護(hù)理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)；評(píng)定傷殘后需要護(hù)理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。