病情分析腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ：

一般的情況最少需要兩個(gè)月以后才可以進(jìn)行活動(dòng)的。

指導(dǎo)意見：

需要根據(jù)骨折的程度進(jìn)行判斷腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，如果是骨折比較厲害需要在三個(gè)月左右才可以活動(dòng)，這個(gè)應(yīng)該不會(huì)評殘的，但也是需要看身體恢復(fù)的情況。

職工工傷致L1腰椎壓縮性骨折前沿高度減少小于1/2者應(yīng)評定為九級傷殘腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，達(dá)到1/2以上或脊柱不穩(wěn)定性骨折者應(yīng)評定為八級傷殘。

中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014

5.8八級

5.8.1定級原則

器官部分缺損腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，形態(tài)異常腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，輕度功能障礙腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.8.2八級條款系列

凡符合5.8.1或下列條款之一者均為工傷八級。

13)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少1/2以上者或脊柱不穩(wěn)定性骨折;

5.9九級

5.9.1定級原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級。

12)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2者;

若行手術(shù)治療腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，則根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級》（GB/T 16180—2014）5.8.2八級14）“3個(gè)及以上節(jié)段脊柱內(nèi)固定術(shù)”之規(guī)定腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，評定為八級傷殘腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，若未行手術(shù)治療腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，且壓縮程度大于1/2者，則根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級》（GB/T 16180—2014）5.8.2八級13）“脊柱壓縮性骨折，椎體前緣高度減少1/2以上或者脊柱不穩(wěn)定性骨折”之規(guī)定，評定為八級傷殘，若未行手術(shù)治療，且壓縮程度未達(dá)1/2者，則根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級》（GB/T 16180—2014）5.9.2九級12）“脊柱壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2者”之規(guī)定，評定為九級傷殘。若壓縮程度大于1/3或行手術(shù)治療，參照《人體損傷致殘程度分級》5.10.6十級2）“一椎體壓縮性骨折（壓縮程度達(dá)1/3）或者粉碎性骨折；一椎體骨折經(jīng)手術(shù)治療后”之規(guī)定，評定為十級傷殘，若未行手術(shù)治療或壓縮程度小于1/3，則不予評定傷殘等級。

評殘是對疾病預(yù)后的評價(jià)腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，就是腰椎壓縮性骨折多久可評殘 你全部治療完后，你還有什么后遺癥或是影響及損失，打比方你都是一個(gè)胸椎骨折，但是如果是伴隨有神經(jīng)損傷或是你有神經(jīng)的損傷，那你的評殘就多幾個(gè)等級，還有和部位有關(guān)，比如我們都是手指缺失，但是拇指就和那四個(gè)手指加起的殘疾數(shù)還高，結(jié)合你的情況，有幾個(gè)對你評殘有關(guān)系，第一是部位，幾個(gè)，壓縮是多少，有沒有神經(jīng)損傷，有沒有手術(shù)（這兩個(gè)很重要）根據(jù)我們最近評殘的經(jīng)驗(yàn)，還有就是現(xiàn)在的愈合怎樣

如果這都不懂，最簡單的方式是和你的醫(yī)生拿一個(gè)疾病證明，住院病歷，門診病歷和片到1 勞動(dòng)局評殘的機(jī)構(gòu)或2 律師所，（你可以問一下當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或是警察局），然后問一下他們你的殘大概有多少（這要收費(fèi)），接著你可以問一下他們每個(gè)殘都有相應(yīng)的賠款，一般有10個(gè)等級，1等級最大

1.根據(jù)你所說腰椎壓縮性骨折多久可評殘 的傷情腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，結(jié)合《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 16180-2014腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ，傷殘等級大約在8-9級左右吧，具體的結(jié)果要看勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)專家組的鑒定結(jié)論了；2.首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請工傷認(rèn)定，這個(gè)很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個(gè)人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；3.如受傷被認(rèn)定為因工受傷，等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動(dòng)能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；4.有什么不明白的，可以直接撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門腰椎壓縮性骨折多久可評殘 ！