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工傷賠償里面是否有護理費?浙江省工傷認定條件有哪些?

在線問法 時間: 2025.05.27
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【撰寫后文章】

一、工傷賠償?shù)降装话o理費?

工傷保險基金支付的費用共有九類。第一類是治療工傷的醫(yī)療費和康復(fù)費。第二類是住院伙食補助費。第三類是去外地治傷的交通費和食宿費。第四類是購買殘疾輔助器具的錢。第五類情況特殊,如果受傷職工生活不能自理,經(jīng)過勞動能力鑒定委員會確認后,可以領(lǐng)取生活護理費。第六類包含一次性傷殘補助金和按月發(fā)放的傷殘津貼。第七類是離職時領(lǐng)取的一次性醫(yī)療補助金。第八類涉及工亡情況,包括喪葬費、撫恤金和工亡補助金。第九類是勞動能力鑒定產(chǎn)生的費用。通過這九項規(guī)定可以看出,護理費確實包含在工傷賠償范圍內(nèi)。

二、護理費怎么計算?

治療期間的護理費計算分兩種情況。第一種情況是受傷職工需要家屬照顧,企業(yè)要和職工或家屬商量護理人數(shù)和工資。工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準,這個錢要一直發(fā)到治療結(jié)束。根據(jù)工傷保險條例第三十三條,職工在停工留薪期間,原工資待遇不變,單位要繼續(xù)按月發(fā)工資。如果職工生活不能自理需要護理,單位要負責(zé)安排。

第二種情況發(fā)生在傷殘等級評定后。經(jīng)過勞動能力鑒定委員會確認需要護理的,工傷保險基金會按月發(fā)護理費。如果單位沒給職工交工傷保險,社保部門會責(zé)令單位補交,還要收每天萬分之五的滯納金。要是單位拖著不交,最高會被罰三倍欠款。這種情況下,所有工傷保險待遇都由單位自己掏錢。補交保險費后,新產(chǎn)生的費用才由工傷保險基金和單位分擔(dān)。

護理費分三個等級:完全不能自理按當(dāng)?shù)厣夏昶骄べY50%發(fā),大部分不能自理發(fā)40%,部分不能自理發(fā)30%。不管單位有沒有交保險,職工都要先走工傷保險程序,不能直接起訴要賠償。沒交保險的單位,必須按條例標(biāo)準支付待遇。如果出現(xiàn)糾紛,要先申請勞動仲裁。

三、浙江認定工傷要滿足什么條件?

浙江執(zhí)行國家統(tǒng)一標(biāo)準,主要看七種情形。第一種是在工作場所因工作受傷。第二種是上班前后做準備工作或收尾工作時受傷。第三種是在工作場所因工作被他人傷害。第四種是患上職業(yè)病。第五種是出差期間因工作受傷或失蹤。第六種是上下班路上遇到交通事故,且本人不負主要責(zé)任。第七種是其他法律規(guī)定的工傷情形。

還有三種視同工傷的情況。第一種是在工作崗位突發(fā)疾病48小時內(nèi)死亡。第二種是搶險救災(zāi)等公益活動中受傷。第三種是退伍軍人舊傷復(fù)發(fā)。前兩種情況可以享受全部工傷保險待遇,第三種情況只能享受除一次性傷殘補助金之外的待遇。

四、申請工傷認定要注意哪些細節(jié)?

填寫申請表要用鋼筆或簽字筆,字跡要工整。用人單位或工會申請的要蓋章。事業(yè)單位職工要寫職業(yè)類別,企業(yè)職工寫具體崗位。受傷部位要寫具體,比如左手骨折要寫明左手。

診斷時間分兩種情況:職業(yè)病按確診時間寫,其他傷害按首次看病時間寫。職業(yè)病名稱要按診斷書填寫,接觸危害時間要寫實際時長。不是職業(yè)病的不用填這些。

事故經(jīng)過要寫明時間、地點、工作內(nèi)容、受傷原因和傷情。比如“2025年3月5日在車間操作機床時,右手被卷入機器導(dǎo)致骨折”。職業(yè)病患者要寫明工作單位和接觸有害物質(zhì)的時間。

需要準備的材料有八類:受暴力傷害的要公安或法院的證明;交通事故的要責(zé)任認定書;出差受傷的要公安證明;突發(fā)疾病死亡的要搶救記錄和死亡證明;搶險救災(zāi)受傷的要相關(guān)部門證明;退伍軍人舊傷復(fù)發(fā)的要傷殘證和醫(yī)院證明;特殊情況要書面說明;最后要本人或家屬簽字確認材料真實。

五、常見問題解答

問:單位拖著不申請工傷認定怎么辦?

答:職工本人或家屬可以在事故發(fā)生后1年內(nèi)直接向社保部門申請。

問:工傷認定需要多長時間?

答:社保部門收到材料后60日內(nèi)要作出決定,特殊情況可以延長30天。

問:對認定結(jié)果不服怎么辦?

答:可以在收到?jīng)Q定書60日內(nèi)申請行政復(fù)議,或6個月內(nèi)提起行政訴訟。

問:工傷復(fù)發(fā)還能享受待遇嗎?

答:需要重新做勞動能力鑒定,確認復(fù)發(fā)后可繼續(xù)享受醫(yī)療費和護理費等待遇。

問:臨時工能申請工傷認定嗎?

答:只要存在實際勞動關(guān)系,不管有沒有簽合同都可以申請??梢酝ㄟ^工資條、工作證等材料證明勞動關(guān)系。

問:上下班繞道出事故算不算工傷?

答:如果是日常必要路線(比如接孩子、買菜)的合理繞道可以認定,如果是處理私事的明顯繞道不算。

問:工傷賠償要交稅嗎?

答:根據(jù)稅法規(guī)定,工傷賠償金屬于免稅范圍,包括醫(yī)療費、護理費、傷殘補助金等都不需要繳稅。

問:工傷期間被辭退怎么辦?

答:用人單位在停工留薪期內(nèi)不得解除勞動合同。如果違法辭退,可以申請勞動仲裁要求賠償。

(全文共2180字)

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