山西省退休職工死亡撫恤金、喪葬費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)：在職人員因病或非因工死亡山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ，喪葬補(bǔ)助費(fèi)調(diào)整為按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)人均繳費(fèi)工資3個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。

離退休(退職)人員因病或非因工死亡，喪葬補(bǔ)助費(fèi)調(diào)整為按所在省轄市上年度企業(yè)離退休人員3個(gè)月人均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。

企業(yè)單位與事業(yè)單位退休人員的喪撫待遇政策是不同的。

1、事業(yè)單位：退休人員死亡后其喪撫待遇為：

①喪葬費(fèi)：5000元山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ；

②一次性撫恤金：為本人生前20個(gè)月的基本離退休費(fèi)。

2、企業(yè)單位：

①喪葬補(bǔ)助費(fèi)：按照參保人員死亡時(shí)間上年度本市在崗職工月平均工資3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付；

②一次性撫恤金：按照參保人員死亡時(shí)間上年度本市在崗職工月平均工資10個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付。

企業(yè)退休人員死亡后的喪撫待遇標(biāo)準(zhǔn)每年是不同的，隨在崗職工平均工資增加而不斷調(diào)整。

企業(yè)在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：

(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。

(二)供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。

(三)供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。喪葬費(fèi)實(shí)行“少不退、多不補(bǔ)”原則。

拓展資料：

”交通事故致人死亡的，死者的法定繼承人或者承擔(dān)喪葬義務(wù)的人有權(quán)要求獲得喪葬費(fèi)。過(guò)去，以死者家屬為安葬死者而支出的必要費(fèi)用為限。不少省市的喪葬賠償標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)務(wù)院關(guān)于殯葬管理暫行規(guī)定和交通事故發(fā)生地規(guī)定的原則辦理，以死者生前6個(gè)月的收入總額為限。大約3000-4000元。一般包括運(yùn)尸費(fèi)、火化費(fèi)。購(gòu)買(mǎi)骨灰盒費(fèi)，一期骨灰存放費(fèi)，以及雇請(qǐng)人員所支付的勞務(wù)費(fèi)和必要的交通費(fèi)等合理費(fèi)用。但超過(guò)上述標(biāo)準(zhǔn)的，經(jīng)法院審查確屬必要，可以按照喪葬費(fèi)的實(shí)際損失計(jì)算，予以賠償。死者家屬無(wú)正當(dāng)理由拒不執(zhí)行有關(guān)部門(mén)限期殯葬決定的費(fèi)用不予賠償。司法解釋規(guī)定按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，以六個(gè)月總額計(jì)算。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)最簡(jiǎn)明，也最方便。

法律依據(jù)：

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

1、事業(yè)單位山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ：退休人員死亡后其喪撫待遇為：①喪葬費(fèi)：5000元山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ；②一次性撫恤金：為本人生前20個(gè)月山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 的基本離退休費(fèi)。2、企業(yè)單位：①喪葬補(bǔ)助費(fèi)：按照參保人員死亡時(shí)間上年度本市在崗職工月平均工資3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付；②一次性撫恤金：按照參保人員死亡時(shí)間上年度本市在崗職工月平均工資10個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付。企業(yè)退休人員死亡后山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 的喪撫待遇標(biāo)準(zhǔn)每年是不同的山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ，隨在崗職工平均工資增加而不斷調(diào)整。

參保人員未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件因病非因工死亡和按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 的退休、退職人員死亡后山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ，無(wú)論是否有供養(yǎng)直系親屬，均發(fā)給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費(fèi)年限，每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)計(jì)發(fā)1個(gè)月去世時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金，但最多不超過(guò)20個(gè)月。 《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十六條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

因病或非因工死亡山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 的喪葬補(bǔ)助費(fèi)仍為2000元，一次性撫恤費(fèi)由1000元調(diào)整為3000元山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) ；因病或非因工死亡職工供養(yǎng)直系親屬山西退休病故撫恤金標(biāo)準(zhǔn) 的生活困難補(bǔ)助費(fèi)，家居省轄市的，每人每月由100元調(diào)整為140元，家居縣（市）、鎮(zhèn)的，每人每月由80元調(diào)整為120元，家居農(nóng)村的，每人每月由70元調(diào)整為100元。供養(yǎng)直系親屬，凡孤身一人生活者，可在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增加20元。

職工退休后死亡的，其喪葬補(bǔ)助費(fèi)，一次性撫恤費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬的生活困難補(bǔ)助費(fèi)也按上述標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；企業(yè)離休人員和建國(guó)前參加革命工作的退休老工人，死亡待遇仍按國(guó)家機(jī)關(guān)同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

調(diào)整因病或非因工死亡待遇所需費(fèi)用，在職職工死亡的，由職工所在單位按原資金渠道解決，職工離退休的、退職后死亡的，凡參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從統(tǒng)籌基金中支付，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，由企業(yè)按原資金渠道解決。

法律依據(jù):

《工商保險(xiǎn)條例》

第二十三條 傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和一次性傷殘補(bǔ)助金，自作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的次月起計(jì)發(fā)。供養(yǎng)親屬撫恤金從職工因工死亡的次月起計(jì)發(fā)。

第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。