這個(gè)既是交通事故報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，又是工傷報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，在認(rèn)定方面沒有任何問題。

問題出在賠償上。無論是交通事故賠償，還是工傷保險(xiǎn)賠償，都是屬于補(bǔ)償性質(zhì)的，是以報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 你的損失為限的。一般都是先處理交通事故賠償，再處理工傷保險(xiǎn)賠償。因?yàn)槟憬煌ㄊ鹿薀o責(zé)，所以你的所有損失在處理交通事故時(shí)已經(jīng)全部賠償完報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 了，工傷保險(xiǎn)是不會(huì)賠償?shù)?。（除非你工傷達(dá)到喪失勞動(dòng)能力等級(jí)，這樣會(huì)有相應(yīng)的賠償）。

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交通事故認(rèn)定工傷必須提供交通隊(duì)出據(jù)報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 的責(zé)任認(rèn)定書和賠償調(diào)解書報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，否則無法確認(rèn)在何時(shí)何地發(fā)生報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 的交通事故報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，也無法證明出的交通事故是否在上下班途中還是因公外出的時(shí)間和線路上所發(fā)生的交通事故報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，就無法認(rèn)定工傷。

勞動(dòng)者上下班途中發(fā)生交通事故報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，交警部門沒有作出交通事故認(rèn)定書而出具事故證明書報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 的報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，人社局應(yīng)當(dāng)依法判定是否符合工傷認(rèn)定的條件。對于不予認(rèn)定工傷的，應(yīng)當(dāng)查實(shí)勞動(dòng)者在交通事故中是否承擔(dān)主要責(zé)任，否則人民法院有權(quán)撤銷不予認(rèn)定工傷決定書，并且要求人社局重新作出是否屬于工傷的決定。

法律分析

交警部門沒有作出交通事故認(rèn)定書而出具事故證明書的，可以依此申請工傷理賠。交警部門不出具事故認(rèn)定書，而是出具事故證明，是因?yàn)闊o法查明事故原因，不能作出事故責(zé)任認(rèn)定。 這種情況下，只能向法院起訴，由法院判決認(rèn)定事故責(zé)任。 正常情況下，在事故雙方當(dāng)事人都沒有新的證據(jù)情況下，法院會(huì)按照同等責(zé)任認(rèn)定事故責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，交通事故認(rèn)定工傷條件有三點(diǎn)，一必須在上下班途中，包含兩個(gè)條件，上下班路線和上下班時(shí)間。不一定是必經(jīng)路線，只要是合理的路線則可。二必須是交通事故。不管是機(jī)動(dòng)車還是非機(jī)動(dòng)車，雙方事故還是單方事故，只要是交通事故則可。三必須是本人在事故中不負(fù)主要責(zé)任，即本人無責(zé)、次責(zé)或同等責(zé)任。近期有一種趨勢，即交警部門在事故責(zé)任較難認(rèn)定的情況下，往往不再認(rèn)定責(zé)任，而是只出具事故證明書，將責(zé)任認(rèn)定交由法院來完成。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第十八條 提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

無交通事故責(zé)任認(rèn)定書無法認(rèn)定為工傷。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條

提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ：

（一）工傷認(rèn)定申請表報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ；

（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；

（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。

工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

可以申請工傷報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，然后中止報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，等事故責(zé)任弄清楚后就可以恢復(fù)認(rèn)定程序?？梢哉J(rèn)定工傷的情形：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。如有疑問，請咨詢相關(guān)律師代理。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 他情形。

需要報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 的報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，交警事故責(zé)任認(rèn)定書和調(diào)解協(xié)議書。以防萬一報(bào)工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，將來麻煩